Британские юристы и обслуживающий персонал магазинов - самые несчастные работники

Британские рекрутеры обнаружили, что более половины трудящихся не любят свою работу.

Социологический опрос на сайте вакансий Adzuna показал, что более половины (52%) трудоустроенных британцев не удовлетворены своей работой и заработной платой. Чаще всего на несоответствие зарплаты и прилагаемых трудовых усилий жаловались две группы сотрудников, у которых, по сути, очень мало общего, а именно, сотрудники юридических фирм и обслуживающий персонал магазинов. Впрочем, юристы смотрят на свои перспективы на рабочем месте с большим оптимизмом, - 60% разочарованных надеются получить повышение в зарплате в течение этого года, тогда как две трети кладовщиков и работников торгового зала супермаркетов пребывают в беспросветном унынии по поводу оплаты труда.

На третьем месте по неудовлетворенности зарплатой оказались банковские служащие и сотрудники иных финансовых организаций, и это несмотря на то, что средняя зарплата в отрасли составляет 37 000 фунтов стерлингов в год, что на 8% среднего уровня зарплаты в стране.

Согласно результату опроса, в котором приняли участие 1 000 граждан Соединенного королевства, лишь 3% трудящихся абсолютно удовлетворены уровнем своей зарплаты. Как ни удивительно, меньше всего жалоб на уровень оплаты поступало от консультантов прямых продаж: лишь 20% из них недовольны своими доходами. Возможно, это объясняется высоким уровнем самомотивации, который позволяет продавцам зарабатывать больше и пропорционально приложенным усилиям, хотя можно пойти и от обратного и сказать, что в прямых продажах преуспевают только люди с активным темпераментом и позитивными установками.