Руководство корпорации Microsoft намерено сократить 18 тысяч сотрудников. Это станет самым масштабным сокращением за 39 лет существования компании. Целью высвобождения персонала руководство называет сокращение многоуровневой иерархии менеджмента, что должно привести к ускорению потоков информации и более эффективному принятию решений.
По словам генерального директора Microsoft, компания ставит задачу переориентировать производство с выпуска программных продуктов на активное развитие интернет-сервисов, приложений и электронных устройств. «Принимать решение о сокращении сотрудников сложно, но необходимо», - написал Сатья Наделла своим подчиненным.
По сообщению корпорации, процесс оптимизации персонала будет завершен к июню 2015 года. Все сотрудники, подлежащие сокращению, будут уведомлены в течение шести месяцев. Расходы на выплату компенсаций при увольнении составят порядка 1,5 млрд. долларов. Сокращение персонала Microsoft поможет корпорации успешнее конкурировать на рынке с компаниями Google и Apple.